首先，，参会人员前往中国共产党的“产床”——上海中共一大会址进行瞻仰和学习。。
。在中国共产党人的心灵家园，，党员们参观了《伟大初步——中国共产党创建汗青陈列》、、、瞻仰了中共一大代表群像浮雕。。
。留念馆宣誓厅内，，在泰科电子（上海）有限公司党支部书记张振华的领誓下，，外企书记们重温入党誓词。。
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随后，，外企书记们参与了年度工作总结会。。
。赵嘉代表陆家嘴业务中心感激书记们在外企党建中阐扬凝聚力，，当好桥头堡，，并暗示结合当下学习贯彻十九大心灵的要求，，为设计好、、、策动好组织生涯会，，服务好外企党员不遗余力。。
。王中斐通过详实的数据介绍了陆家嘴业务中心党总支在支部建设、、、党费交纳、、、组织生涯、、、书记培训、、、电子台账等方面获得的成就，，在注定各人致力与成就的同时提出了新一年工作指标：：：一是整年贯彻，，全面覆盖十九大心灵的学习贯彻落实；；二是把学习成就转化为工作行动，，落地有质量的组织生涯会；；三是持续加强党建信息化，，提升外企支部电子台账治理；；四是积极发展“三争一提高”活动，，阐扬党员前锋圭表作用等。。
。党总支还对在单项工作中有特色和亮点的外企书记别离授予“信息沟通奖”、、、“创新进取奖、、、“活动质量奖”。。
。外企书记们纷纷暗示：：：“红船心灵”是中国共产党革命的心灵源头，，红色基因，，外企党建工作要在外服集团党委的携带下，，通过外企支部书记们自动实际，，通过拥抱新变动，，钻研新法子，，催生更多新路子和新功效。。
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朱佩红对外企党支部书记的致力支出暗示感激，，对2018年的工作提出新要求。。
。第一，，重学习。。
。要通过线上线下平台，，深刻学习十九大心灵并贯彻落实到现实工作中；；第二，，强基础。。
。要加强党建基础工作，，蕴含党费收缴、、、组织发展、、、组织生涯会、、、电子台帐等；；第三，，创特色。。
。要通过创新组织生涯大局争创“四有”支部，，进而争创新一轮市国资委党支部建设示范点。。
。要大力弘扬“红船心灵”，，坚韧不拔地抓有质量的党建，，不休丰硕外服党建的内涵，，进一步提升党建水平。。
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　　（陆家嘴业务中心党总支部供稿）