漯河路业务中心党总支进行了外企党支部书记联谊会暨学习贯彻十八大心灵工作沟通会，，，近四十位外企党支部书记出席了会议，，，公司副总监、、党办主任俞富忠参与了会议。。。

首先，，，漯河路业务中心党总支书记朱佩红对2012年的外企党建工作，，，从党总支的概况，，，创先争优承诺、、践诺和评诺落实情况，，，支部建设，，，党费收缴等方面用数据作了回首，，，对党建工作中做得比力凸起的支部以及支部建设中的亮点、、特色作了简要总结。。。从2012年总体看，，，出现出支部书记觉醒高；；；支部建设立意高；；；组织活动参加率高；；；收缴党费比例高；；；党员对组织的信任度高的“五高”趋向。。。她要求各党支部在2013年，，，以党的十八大汇报心灵为魂灵，，，以习总书记“踏石留印、、抓铁有痕”的工作风格，，，结合各自企业情况、、支部建设的特点，，，在持续踏实做好各项党建工作的基础上，，，通过实际不休索求、、总结、、提炼各自的工作法，，，使外企党支部更富凝聚力，，，更具战斗力，，，让外企党建这面旗号越发鲜亮、、越发高高飘扬。。。

作为先进支部代表，，，优比速、、帝恩、、麦基嘉盈科等支部率先就各自由2012年工作中索求总结提炼的组织发展工作法、、新员工结对带教工作法、、技术互学培训法进行了互换讲话。。。11名外企书记又针对各自工作中的一些难点、、热点问题和猜疑，，，进行了互换。。。其中，，，汉胜党支部书记，，，也是前任工会主席，，，在企业维稳中因阐扬积极作用得到企业治理层的高度评价，，，在年会上，，，企业出格铺排党支部书记和工会主席别离介绍各自的团队，，，助推了党支部、、工会阐扬在企业与员工中的桥梁作用，，，三菱商事党支部结合党员的特点，，，支部成立了党员微信群，，，便于各人沟通互换，，，易安信党支部也防患未然，，，针对支部党员人数激增的情况，，，自动物色人。。。，，筹备分设党小组……各人在会上畅所欲言，，，畅所欲言，，，会议获得了预期成效。。。

漯河路业务中心总经理周韶华也就外企书记在企业中特殊身份和桥梁作用，，，利用外服丰硕的产品线对各人若何更好地协助企业关切党员人民作了简要介绍。。。

俞总监听了各人的讲话后，，，感伤万千，，，他用滑稽风趣的说话与各人分享了外企党员盛莉当选十八大的花絮，，，引发了各人同为外企党员的庆幸与高慢。。。接着，，，他就2013年度的党建工作提出了新要求，，，要求党支部持续做好“创先争优”工作并使之常态化，，，党支部在严格把关的前提下，，，要推动积极分子的组织发展力度，，，党支部书记要有积极的态度和全新的理念，，，把组织生涯与党员关切的热点、、社会的焦点问题相结合，，，外企党支部和党员要敢于亮身份，，，敢于作表率，，，乐于恤民情，，，长于显作用，，，把更多的正能量通过党支部、、党员传递到社会的方方面面。。。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　漯河路业务中心党总支供稿