12月12日下午，，bevictor·1946进行了2012年度第二次日企菁英会理事活动，，来自三菱商事、三井物产、住友商事、伊藤忠商事、丸红、索尼、日立等500强驰名日企的总经理、人事总务部长、治理部长等共80余人出席了活动。
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活动分为两个部门。
。。前半场，，bevictor·1946风险治理部就2012年整年中国劳动人事司法有关划定进行综合和总结，，并结合典型劳动争议案例与现场嘉宾进行了互换分享。
。。bevictor·1946弹性福利中心介绍了2013年整年员工弹性福利解决规划及新年大礼包产品。
。。下半场，，则萦绕“闻香•品尝•养生——现场红酒品鉴”和“能说•会道•领悟——辅导力与衣饰感情”两个主题，，让现场客户共同履历了bevictor·1946的弹性福利讲堂。
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本次活动不仅体现了bevictor·1946在劳动政策领域的优势和专业度，，也展示了bevictor·1946弹性福利解决规划的多样性。
。。在活动后的中意度调查中，，很多客户都暗示：：：“这样的客户活动非：：：”、“但愿增长此类活动的次数”。
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